Die Pflege hat in unserem Klinikum einen vergleichbaren Stellenwert zur Medizin mit ihrer Diagnostik und Therapie. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter leisten eine professionelle und individuell auf den Patienten abgestimmte Pflege, die auf eigenständigen Methoden und wissenschaftlich fundierten Theorien basiert.

Unser Ziel ist es

• durch adäquate Pflege und Beratung
• die Ressourcen der Patienten zu erkennen und zu unterstützen
• Ihre Bedürfnisse wahrzunehmen und zu akzeptieren
• Schaden von ihnen abzuwenden und Gesundheit zu fördern.

Wir richten unseren gemeinsamen Auftrag an unserem Pflegeleitbild aus, das sich am Klinikleitbild orientiert. Unsere Organisationsform ist die Bereichspflege. Die Zufriedenheit unserer Patienten steht im Mittelpunkt unseres Handelns.

Gemeinsam mit anderen Berufsgruppen sichern wir die Kommunikation mit den Patienten. Bei sprachlichen Barrieren unterstützen uns hausinterne Dolmetscherdienste.

Unser Qualitätsanspruch verpflichtet uns, Entwicklungen, Trends und Forschung mit einzubeziehen und unser Fehlermanagement lösungsorientiert einzusetzen. An unserem ökonomischen und ökologischen Bewusstsein orientiert sich unser sorgfältiger und nachhaltiger Umgang mit Ressourcen.

Die Pflegequalität und die fachliche Qualifikation für die verschiedenen pflegerischen Berufsgruppen und Funktionen sind für uns selbstverständlich und unterliegen einem ständigen Verbesserungsprozess. Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die sich durch eine Fachweiterbildung zu Pflegeexperten spezialisiert und qualifiziert haben, beraten und begleiten Patienten und ihre Angehörigen.

Um den Patienten adäquate Pflege- und Behandlungsmethoden nach dem aktuellen Stand der Wissenschaft anbieten zu können, setzen wir Expertenstandards und die Empfehlungen der pflegerischen Fachgesellschaften ein.

In Abstimmung mit unserer Schule für  Pflegeberufe  sichern wir dem pflegerischen Nachwuchs eine qualifizierte praktische Ausbildung.

Abteilungsleitungen

Sie sind zuständig für die Organisation des Pflegedienstes in den einzelnen Kliniken und Fachabteilungen. Ihre Aufgaben umfassen die Umsetzung moderner Pflegekonzepte bei bedarfsgerechter Personalbesetzung. Sie koordinieren Verbesserungsaktivitäten und begleiten Projekte des Qualitätsmanagements. Sie sichern die Pflegequalität und garantieren eine zielgerichtete  Ausbildung.

Sie verantworten zusammen mit dem ärztlichen Koordinator das Belegungsmanagement der einzelnen Abteilungen und sind im Rahmen des vorgegebenen Personalbudgets verantwortlich für die wirtschaftliche Planung der Personal- und Sachmittelressourcen.